--- title: "Abelardo de la Espriella abre convocatoria Caza Talentos para nombrar funcionarios por mérito" description: "El presidente electo anunció el programa Caza Talentos, una convocatoria para seleccionar a los próximos servidores públicos de su gobierno. El mecanismo privilegia el mérito, la experiencia y la integridad, y descarta las cuotas políticas, según informó La FM." image: "https://abelardopresidente.co/media/abelardo-de-la-espriella-anuncia-convocatoria-de-empleos-en-su-nuevo-gobierno-qu.webp" date: "2026-07-07T01:54:28Z" area: "Gobierno" calificacion: "Neutral" fuente: "La FM" canonical: "https://abelardopresidente.co/noticia/abelardo-de-la-espriella-anuncia-convocatoria-de-empleos-en-su-nuevo-gobierno-qu" --- # Abelardo de la Espriella abre convocatoria Caza Talentos para nombrar funcionarios por mérito > El presidente electo anunció el programa Caza Talentos, una convocatoria para seleccionar a los próximos servidores públicos de su gobierno. El mecanismo privilegia el mérito, la experiencia y la integridad, y descarta las cuotas políticas, según informó La FM. - Fecha: 2026-07-07T01:54:28Z - Área: Gobierno - Calificación del observatorio: **Neutral** (confianza 41%) - Por qué: Anuncio de una convocatoria pública para seleccionar servidores públicos con criterios de mérito, experiencia e integridad, descartando cuotas políticas. Aún no se reportan resultados de selección ni nombramientos efectivos. - Fuente original: [La FM](https://www.lafm.com.co/actualidad/nuevos-empleos-gobierno-abelardo-de-la-espriella-requisitos-y-como-aplicar-404222) - URL canónica: https://abelardopresidente.co/noticia/abelardo-de-la-espriella-anuncia-convocatoria-de-empleos-en-su-nuevo-gobierno-qu El presidente electo Abelardo de la Espriella presentó el programa Caza Talentos como la vía para escoger a los funcionarios de su gobierno. La iniciativa fue dada a conocer a través de La FM y plantea un esquema de convocatoria abierta dirigido a ciudadanos que cumplan con perfiles específicos. De acuerdo con la información publicada, los criterios de selección son tres: mérito, experiencia e integridad. El programa se estructura sobre la idea de que los cargos del Estado deben ocuparse con personas evaluables en esos tres ejes y no por afinidad política. El anuncio incluye un componente explícito de rechazo a las cuotas políticas como criterio de designación. Con esa decisión, la administración entrante separa el acceso a los cargos públicos de los acuerdos partidistas que suelen operar en los procesos de empalme ministerial. La convocatoria está dirigida a quiénes pueden postularse, aunque el extracto de la fuente no detalla el universo exacto de aspirantes. En Colombia, la tradición reciente muestra que estos llamamientos suelen recibir postulaciones de profesionales, servidores de carrera, académicos y miembros de la sociedad civil, pero ese dato proviene del contexto general y no del texto de La FM. Los requisitos fueron publicados por el medio, aunque el extracto compartido no los transcribe. La FM señala que la nota original contiene el listado completo de condiciones, perfiles y etapas del proceso, al que se puede acceder en su portal de noticias. El contexto institucional es relevante: la administración que se posesiona en Bogotá debe conformar gabinetes en áreas como Hacienda, Defensa, Salud, Educación e Infraestructura. Los nombramientos en esos ministerios, junto con las direcciones de entidades descentralizadas, concentran buena parte de la decisión sobre el rumbo de las políticas públicas. Para la ciudadanía, el mecanismo importa porque define quiénes ejecutan programas sociales, regulan servicios y responden a crisis. La escogencia por mérito implica, en principio, perfiles técnicos en cargos que requieren conocimiento sectorial, aunque los resultados dependerán de cómo se midan y ponderen los tres criterios anunciados. Organizaciones de la sociedad civil y veedurías ciudadanas suelen seguir de cerca este tipo de convocatorias. La trazabilidad del proceso, la publicidad de los criterios y la posibilidad de auditar las decisiones finales son elementos que observan de manera habitual para evaluar la transparencia de un gobierno entrante. Queda pendiente conocer la plataforma oficial de inscripción, los plazos de postulación, los filtros de evaluación y la composición del comité selector. La FM indica que la información detallada está disponible en su publicación, que sirve como punto de partida para los interesados en el proceso. El programa Caza Talentos queda así como una de las primeras señales de la nueva administración sobre la forma en que pretende integrar su equipo. Su desarrollo en las próximas semanas mostrará si la promesa de seleccionar por mérito se traduce en nombramientos verificables y ampliamente conocidos por la opinión pública. ## Preguntas frecuentes ### ¿Qué es el programa Caza Talentos anunciado por Abelardo de la Espriella? Es una convocatoria abierta para seleccionar a los funcionarios del gobierno entrante con base en tres criterios: mérito, experiencia e integridad, según informó La FM. ### ¿Quiénes pueden postularse a la convocatoria? El extracto de la fuente no detalla el perfil exacto de los aspirantes. La FM indica que la nota original contiene los requisitos y la lista completa de cargos disponibles. ### ¿Por qué se descarta la cuota política en este proceso? Porque el presidente electo planteó que la selección se hará por mérito, experiencia e integridad, sin recurrir a cuotas políticas como criterio de designación, de acuerdo con lo publicado por La FM. ### ¿Dónde se puede consultar la información completa de la convocatoria? La información detallada, incluidos los requisitos y el proceso de postulación, está disponible en la publicación de La FM titulada 'Abelardo de la Espriella anuncia convocatoria de empleos en su nuevo gobierno: quiénes pueden postularse y requisitos'. --- Publicado por [Abelardo Presidente](https://abelardopresidente.co), observatorio ciudadano y neutral del gobierno de Colombia. Cada hecho cita su fuente y se califica por impacto verificable, no por posición política.